Área Gestión Empresarial - IECS

ÁREA GESTIÓN EMPRESARIAL, MBA Y COMERCIO INTERNACIONAL DEL INSTITUTO EUROPEO CAMPUS STELLAE

La importancia del fraude fiscal.




A pesar de que un Estado cuenta con diversas formas de financiación, lo cierto es que los impuestos constituyen su principal fuente de ingresos. De esta forma las Administraciones Públicas consiguen disponer de recursos para financiar la satisfacción de las necesidades públicas, es decir, la provisión de bienes y servicios públicos. 

 

 



Entre los gastos que soportan las Administraciones Públicas para satisfacer las necesidades colectivas podemos citar a modo de ejemplo los gastos sanitarios, educativos, culturales, de seguridad y defensa…

A través de los impuestos el Estado lleva a cabo una redistribución de la riqueza, ya que teóricamente pagan más los que más renta tienen.

Una vez que entendemos la importancia de los impuestos para una economía, entonces entendemos también la importancia de la evasión y el fraude fiscal: la evasión fiscal disminuye los ingresos del Estado, por lo que el Estado contará con menos presupuesto para invertir en servicios públicos. Además, la evasión también supone que los ciudadanos que sí cumplen con sus obligaciones tributarias, paguen más, ya que para que el Estado pueda seguir ofreciendo los servicios públicos, los que no defraudan deberán pagar lo suficiente como para cubrir la parte defraudada.

Asimismo, el efecto social que provoca la evasión fiscal, es que ésta aumente por si misma, ya que cuanto mayor es la evasión fiscal, mayor es la desconfianza de los contribuyentes en el sistema. Esto provoca que cada vez los ciudadanos sean más reacios a cumplir con sus obligaciones fiscales.

Según Oxfam los países en desarrollo pierden anualmente más de 100.000 millones de dólares debido a la evasión fiscal, y a los incentivos discrecionales concedidos a grandes empresas.

Además, Oxfam también afirma que existen unos 7’6 billones de dólares de patrimonio financiero individual ocultos en paraísos fiscales. Si los ingresos que genera este capital oculto tributasen, los Estados recaudarían anualmente 190.000 millones de dólares más, una cantidad muy elevada en comparación con el PIB anual de los países desarrollados.




Una encuesta llevada a cabo por el Centro de Investigaciones Sociológicas en 2012 revela que en España, el 48% de los ciudadanos es consciente de la importancia de los impuestos para que el Estado pueda ofrecer servicios públicos. Sin embargo, la gran mayoría de los ciudadanos españoles opina que los impuestos no son justos, pues la contraprestación recibida es inferior a lo que realmente se paga. Además, la mayoría de los ciudadanos cree que existe demasiado fraude fiscal en los partidos políticos, las empresas y los ricos.

Según la Fundación de Estudios de Economía Aplicada (Fedea) en España anualmente se defraudan al menos 20.000 millones de euros en el IRPF, lo que supone más del 1,7% del PIB.

Esta cantidad se corresponde en gran parte con los rendimientos del capital mobiliario de contribuyentes con capitales en otros países sin declarar.

El fraude por IVA y por IS supone anualmente más o menos la misma cifra, por lo tanto, el fraude total es de aproximadamente 40.000 millones de euros, lo que supone entre el 3,5% y el 4% del PIB.

En el informe “El avance del fraude en España durante la crisis” publicado por el sindicato de técnicos de Hacienda (Gestha) y la Universidad Rovira y Virgili se muestra que existen más de 253.000 millones de euros ocultos para la hacienda pública en España, casi 7 puntos porcentuales más que en 2008.




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Claves para reducir nuestra factura de luz.



El precio de la electricidad continúa en máximos desde 2013, y esta semana ha llegado a superar los 100 euros por megavatio. Ante esta situación, son muchas las familias que hacen todo lo posible por ver reducidas su facturas, por eso hemos tratado de agrupar una serie de medidas que nos permitirán ahorrar en luz:





En primer lugar, es muy importante revisar y ajustar la potencia contratada, ya que cuanta mayor potencia tengamos, más tendremos que pagar. Deberíamos hacer una previsión de lo que realmente vamos a consumir en función de nuestras necesidades. Hay que tener en cuenta que a veces no somos nosotros los que contratamos la potencia, sino que mantenemos la que ya tenía contratada el inquilino anterior de la vivienda, o simplemente ha sido escogida por la propia compañía.


En segundo lugar, también es importante revisar la tarifa contratada: puede tratarse de una tarifa regulada por el Gobierno a través del Precio Voluntario para el Pequeño Consumidor (PVPC), o bien de una tarifa de mercado libre. No es fácil estimar cual puede ser la mejor opción, pues el precio variará en función de la situación del mercado y de las necesidades y características personales de cada usuario.


Además, a veces puede beneficiarnos el contrato de una tarifa de discriminación horaria. Estas tarifas generalmente resultan más baratas por la noche, y el doble de caras durante el día, por lo que si conseguimos adecuar nuestros horarios y realizar las tareas de mayor consumo durante las horas más baratas, conseguiremos ahorrar en luz. La tarifa suele ser ventajosa si realizamos al menos un 30% del consumo durante el tramo más económico.


Asimismo, el tipo de calefacción del que dispongamos afectará a nuestras facturas de la luz, y deberá establecerse en función de las circunstancias de cada usuario (el clima, el tamaño de la vivienda…). En cuanto a la calefacción, sería ventajoso el uso de termostatos inteligentes, controlables a través de una aplicación móvil y capaces de medir la temperatura ambiente y establecer la temperatura que queramos alcanzar.


Igualmente, podremos tomar otra serie de medidas destinadas a reducir nuestro consumo de electricidad, como el uso de lámparas de bajo consumo o de bombillas led, el uso de pantallas planas de ordenador, centrifugar la ropa antes de usar la secadora o evitar dejar enchufados los aparatos que no estamos utilizando. Puede ser muy útil conectar los equipos a una base de conexión múltiple o a un ladrón, para que sea más sencillo evitar dejarlos en stand by.


También podremos servirnos de las nuevas tecnologías para tratar de reducir nuestra factura de la luz, por ejemplo, a través de la instalación de monitores de consumo, como Nubings, que nos permitan llevar a cabo un control más exhaustivo de nuestro consumo eléctrico.


Por otra parte, también es importante desmentir algunos mitos:
 No es verdad que ahorremos más al lavar los platos a mano que usando el lavavajillas, de hecho, al lavar los platos a mano consumimos un 10% más de energía y 30 litros más de agua. Además, al contrario de lo que mucha gente piensa, el uso de la vitrocerámica consume 4 veces más energía que la cocina de gas.





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Una Economía para el 99%





Estos días, del 17 al 20 de enero, se está llevando a cabo en Suiza, la Asamblea Anual organizada por el Foro Económico Mundial, más conocido como Foro de Davos. Se trata de un evento anual que tiene lugar en Davos (Suiza) y que reúne a líderes políticos y empresariales, periodistas e intelectuales selectos para debatir sobre problemas y asuntos de carácter global.


Coincidiendo con este evento, Oxfam Intermon ha realizado un informe acerca de la distribución de la riqueza y la desigualdad económica mundial titulado “Una Economía para el 99%”. 


A través de este informe, Oxfam Intermon denuncia la concentración progresiva de la riqueza. el año pasado eran 68 las personas cuya riqueza era igual a la del 50% de la población mundial más pobre, este año ya solamente son 8. De esta forma, año tras año, los más ricos acumulan cada vez más riqueza, y a su vez, cada año, el nivel de vida de los más pobres se reduce. Además, Oxfam Intermon propone un nuevo modelo económico: una economía humana, al servicio del 99%.

Entre las causas que Oxfam Intermon le atribuye al incremento de la desigualdad social se encuentran por un lado, el hecho de que las grandes compañías recurran a los paraísos fiscales para así no cumplir con sus obligaciones tributarias, pues provoca una devaluación salarial, así como un aumento de la brecha que separa a los más ricos del resto de la población. En el informe, Oxfam Intermon afirma que “las grandes empresas son un elemento vital de la economía de mercado, y cuando operan en beneficio del conjunto de la población, constituyen un factor esencial para construir sociedades prósperas y justas. Sin embargo, cuando operan cada vez más al servicio de los ricos, las personas que más lo necesitan se ven privadas del crecimiento económico generado” y pone de manifiesto que los países en desarrollo sufren anualmente una pérdida de 100.000 millones de dólares debido a la evasión y elusión fiscal.

Por otro lado, las diferencias salariales entre directivos de las empresas, cuyos salarios se han disparado en los últimos años, y los trabajadores, que incluso han llegado a ver reducido su salario, también contribuyen al aumento de la desigualdad.

Otra de las causas es el objetivo empresarial de obtención de beneficios a corto plazo y de maximización de la riqueza de los accionistas e inversores, pues “cada dólar de beneficios que se entrega a los accionistas de las grandes empresas es un dólar que podría haberse dedicado a remunerar mejor a los productores o a los trabajadores, a pagar más impuestos, o a invertir en infraestructuras e innovación”

En el informe aparece una mención especial a España, pues es el segundo país de la Unión Europea en el que más ha aumentado la desigualdad, y lo ha hecho en una proporción estimada de 20 veces más que la media europea. Actualmente, el 10% de los españoles más ricos concentra el 56% de la riqueza total.

En España se ha producido en los últimos dos años un incremento del PIB. Sin embargo, este crecimiento económico se acumula en los estratos más ricos de la población.

Según Oxfam Intermon, el modelo económico español presenta un doble problema: por una parte, existe una desigualdad de mercado provocada por la fragilidad del empleo y la caída de los salarios. Por otra parte, nuestro sistema fiscal no es capaz de garantizar la redistribución de la riqueza, ocupando el quinto peor puesto en el ranking europeo, debido a que las economías domésticas soportan el 84% de la recaudación tributaria, frente al 13% empresarial.




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El IBEX 35 cumple 25 años




Hoy se cumplen 25 años desde el lanzamiento del IBEX 35, y lo celebra con una revalorización del 255%. Todos hemos oído hablar de él en la prensa, pero ¿sabemos lo que es?




El término IBEX resulta del acrónico de las palabras “Iberia Index” (Índice Ibérico). Se trata del principal índice bursátil de referencia de España, que es usado como referente a la hora de adquirir productos financieros como planes de pensiones o fondos de inversión. Está formado por las 35 compañías con mayor liquidez cotizadas en el Sistema de Interconexión Bursátil Electrónico (SIBE).


Para poder formar parte de dicho índice, las empresas deben cumplir una serie de riquisitos mínimos, de esta forma una empresa puede salir del IBEX 35 si es superada por otra empresa en el cumplimiento de los requisitos. Por esta razón, las empresas que conforman el IBEX 35 varían con regularidad.

Actualmente, el IBEX 35 está formado por las siguientes empresas: Abengoa, Arcelormittal, Enagas, Grifols, Mapfre, Sabadell, Abertis, Bankia, Endesa, IAG (Iberia), Mediaset, Sacyr, Acerinox, Bankinter, FCC, Iberdrola, OHL, Santander, ACS, BBVA, Ferrovial, Inditex, Popular, Tecnicas Reunidas, Aena, Caixabank, Gamesa, Indra, REE, Telefónica, Amadeus, Día, Gas Natural, Jazztel y Repsol.

Entre las funciones del IBEX 35 encontramos la de reflejar el comportamiento del mercado bursátil español, y la de servir de activo subyacente en la negociación, compensación y liquidación de opciones y futuros sobre él mismo. Nos permite, entre otras cosas, realizar valoraciones de riesgo de determinadas carteras de inversión: a la hora de invertir en una cartera de acciones, por ejemplo, podemos valorar cómo reaccionan dichas acciones ante variaciones del IBEX 35 (variaciones de los valores más representativos del mercado español).

El IBEX 35, al tratarse de un índice, nos indica la evolución con respecto a una base, que en 1989 se fijó en 3.000 (aunque en realidad el IBEX 35 se lanzó en enero de 1992).

Fue el año de su lanzamiento, el 5 de octubre de 1992, cuando registró su mínimo histórico, con 1.873,58 puntos., mientras que su valor máximo fue registrado el 8 de noviembre de 2007, con 15.945,70 puntos.

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FreedomPop: ¿lo gratuito sale caro?

FreedomPop es una compañía telefónica estadounidense que ha comenzado su actividad en España a mediados del año pasado. La compañía apuesta por ofrecer una tarifa telefónica totalmente gratuita: la tarifa 200Básico. A través de esta tarifa, la compañía nos ofrece 100 minutos de llamadas, 300 SMS, 200 MB de datos y Whatsapp ilimitado (el uso de Whatsapp no resta megas a la tarifa de 200 MB), todo ello por 0 euros al mes. 

 


La firma ofrece también otra serie de ventajas: en primer lugar, la compañía permite hacer portabilidades, por lo que los nuevos usuarios no se verán obligados a cambiar de número de teléfono. En segundo lugar, los servicios de FreedomPop se podrán utilizar también de forma gratuita en 25 países.

Además, por cada amigo que comience a utilizar FreedomPop, el usuario obtendrá 20 megas adicionales todos los meses.

Teniendo en cuenta los servicios que la firma ofrece de forma gratuita, cabe preguntarse cómo es que la compañía logra obtener beneficios. El modelo de negocio de FreedomPop se basa en la oferta de otras tarifas superiores que incorporan un extra de datos móviles, siendo su tarifa gratuita una vía para captar y fidelizar clientes. Además, cuenta con otra serie de servicios de pago, como un segundo número de teléfono, descuentos para llamadas internacionales, antivirus o acumulación de datos sin usar para el mes siguiente. 


 A pesar de que la oferta de FreedomPop parece bastante atractiva, lo cierto es que cuenta con bastantes inconvenientes:

Por una parte, aunque se anuncia como tarifa gratuita, la activación de la tarjeta supone un gasto de 9’99 euros, a los que hay que sumarle los gastos de envío, que son de 1’99 euros. Por otra parte, el proceso para darse de alta es complejo. Además, para realizar llamadas o enviar mensajes es necesaria la instalación de la aplicación FreedomPop Messaging.

Asimismo, los usuarios afirman que aunque con la tarifa gratuita cuentan con 100 minutos de llamadas, lo cierto es que a través de esta compañía resulta imposible realizar o recibir llamadas. Esto se debe a que la compañía no ha logrado firmar un acuerdo con ninguno de los cuatro operadores españoles que cuentan con red propia para poder así utilizar su infraestructura, por lo que las llamadas de FreedomPop no cuentan con cobertura de red. 


Además, FreedomPop no cuenta con 4G, con lo que la velocidad de Internet es bastante limitada.

Por último, los usuarios destacan la mala calidad del servicio de atención del cliente, el cual, durante los primeros meses de actividad de FreedomPop en España fue inexistente. Actualmente, los clientes de FreedomPop pueden contactar con la compañía vía web, lo que no le permite al usuario resolver sus problemas de forma inmediata. La compañía también dispone de un número de teléfono gratuito, al cual solamente se puede llamar desde un número FreedomPop.


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¿Cuáles serán los perfiles laborales más valorados en 2017?


Según el análisis de Randstad Professionals, empresa dedicada a los servicios de recursos humanos, los perfiles más valorados por las empresas en este nuevo año se centran sobretodo en el ámbito tecnológico, ya que la digitalización está alcanzando cada vez mayor dinamismo. 

 



La demanda de profesionales STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) será bastante alta, y se prevé que aumente en un 14% anual hasta 2020. Por lo tanto, los estudios que proporcionen estas habilidades serán los que más salidas profesionales tengan.

Sin embargo, los estudios universitarios no serán un factor clave a tener en cuenta por las empresas a la hora de seleccionar a su personal, pues se valorarán más las habilidades personales. “No sólo estamos hablando de formación universitaria sino también de formación complementaria (FP u otro tipo de estudios disponibles en el mercado y relacionados con la tecnología). No se valora tanto que alguien tenga o no una carrera como que sea un especialista en la formación tecnológica que interesa a la empresa que recluta talento” afirma Susana Sosa, directora de servicio y calidad de Spring Professional. Las competencias digitales son requisitos cada vez más solicitados, según Susana Sosa “Se puede tener un currículum espectacular pero no acceder a un puesto por no tener las competencias adecuadas”.

Las empresas buscarán en este nuevo año profesionales de las tecnologías de la información, de desarrollo de aplicaciones móviles, de mantenimiento de redes, y de análisis de Big Data. Además, el auge de las telecomunicaciones y la conectividad conducirá a una mayor demanda de expertos en ciberseguridad.

Se buscarán también comerciales, pero a diferencia de los comerciales de antaño, en el 2017 éstos tendrán que contar con amplios conocimientos tecnológicos sobre los productos que vendan, para, de esta forma, darle un mayor valor añadido a los productos ofrecidos.

Por otra parte, también se espera que los laboratorios y las empresas de sanidad privadas aumenten las ofertas de empleo para los profesionales sanitarios que tengan conocimientos en liderazgo de equipos.

En cuanto a las competencias más apreciadas, las compañías preferirán trabajadores con capacidad analítica, iniciativa y visión estratégica, que sepan trabajar en equipo y con capacidad para adaptarse a los cambios. Se valorará mucho la movilidad, ya que debido a la creciente internacionalización empresarial las compañías buscan empleados dispuestos a cambiar su lugar de residencia si la empresa lo requiere.

Seguirá siendo sumamente importante el dominio del inglés, y además se valorará también el conocimiento de un segundo idioma, sobretodo en el sector turístico y hostelero. Según Susana Sosa, “La gente que sabe más de un idioma es gente curiosa, con la mente abierta, despierta e interesada por otras culturas. Además, los idiomas te abren las puertas para trabajar en más sitios”. Como segundos idiomas, los más valorados este año serán el chino y el ruso.



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